Rada Innowatorów ESG przy Polskim Stowarzyszeniu ESG, największej organizacji zrzeszającej liderów zrównoważonej transformacji w Polsce przyznała ERBUDowi nagrodę specjalną „Wizjonera ESG" za szczególne zasługi w promowaniu kobiet w branży budowlanej.
Podczas tegorocznego Forum Innowatorów w siedzibie Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie przyznano wyróżnienia za tegoroczne inicjatywy w zakresie zrównoważonego rozwoju. ERBUD otrzymał nagrodę specjalną „Wizjonera ESG”. W laudacji wskazano, że Rada postanowiła przyznać tę nagrodę za „wyróżniającą się na tle firm budowlanych, proaktywną postawę wobec realizacji celów zrównoważonego rozwoju. Za promowanie i podejmowanie inicjatyw wspierających kobiety, w tradycyjnej promowanej jako „męska” branży budowlanej”.
- Nie tylko jako ojciec trzech córek, ale jako prezes i właściciel największej niezależnej grupy budowlanej w Polsce czuję się odpowiedzialny za promocję różnorodności w naszej branży. Po pierwsze dlatego, bo wierzę, że kompetencje nie mają płci, a po drugie, bo trendy demograficzne są nam nieprzychylne. Od lat branża boryka się z niedoborem specjalistów, zaczyna się niż demograficzny połączony z przewidywanym boomem budowlanym. Już jesteśmy nieco spóźnieni, dlatego cieszy wzrost liczby absolwentek na studiach budowlanych, stażystek i wreszcie inżynierek na naszych budowach. Wierzę w siłę teamów mieszanych. Nasza promocja budowlanki wśród kobiet to inwestycja długoterminowa, dziękuję Radzie Innowatorów ESG za docenienie naszych starań – mówi Dariusz Grzeszczak, prezes Grupy ERBUD.
Rada Innowatorów ESG to wybitne grono ekspertów i liderów opinii, specjalizująca się we wdrażaniu, doradztwie i audycie celów zrównoważonego rozwoju w biznesie, nauce i polityce. Należą do niej m.in. prezes Polskiej Izby Biegłych Rewidentów, rektor Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie, prezeska Forum Odpowiedzialnego Biznesu, dyrektorka generalna UNICEF Polska, a także przedstawiciele biznesu, topowych firm doradczych i consultingowych.
- Jestem w branży budowlanej długo i widzę jej ogromną przemianę. Wzrasta nie tylko komfort pracy na projektach, ale też zarobki i perspektywy. Przewiduje się, że do 2030 r. zabraknie nawet ćwierć miliona pracowników w naszej branży, co może poskutkować walką o talenty. Nie wyobrażam sobie, by kobiety nie skorzystały z tej dziejowej szansy i nie zawalczyły o te świetne posady. Dlatego osobiście wspieram wszystkie ruchy i nasze programy promujące różnorodność – mówi wiceprezeska Agnieszka Głowacka, która zajęła właśnie trzecie miejsce w prestiżowym plebiscycie „Kobieta Biznesu” organizowanym przez redakcję Pulsu Biznesu.
ERBUD oprócz programów wewnętrznych jak ERWOMAN, od lat aktywnie promuje zawody inżynieryjne wśród kobiet. Jest organizatorem corocznych warsztatów budowlanych dla dziewczynek „Młode Majsterki” w Centrum Nauki Kopernik. W tym roku wystartowała seria z nowym scenariuszem, gdzie nastolatki pod okiem ekspertek ze spółki córki ONDE budują samodzielnie turbiny wiatrowe i poznają świat OZE. Projekt Młode Majsterki wsparły osobistości telewizyjne, m.in. Katarzyna Sokołowska, Roma Gąsiorowska, Damian Michałowski czy Damian Janikowski. ERBUD otrzymał za tę kampanię dwa prestiżowe Złote Spinacze, najważniejsze nagrody promujące innowacyjną komunikację.
Ponadto ERBUD wraz z Fundacją ERBUD wydał już trzy książki z serii „Klara buduje” dla dziewczynek, pióra Jakuba Skworza (autora m.in. książek „Mania Skłodowska” czy „Frycek Chopin”). Książki wydano w języku polskim, ukraińskim, niemieckim i polskim, łącznie sprzedało się ponad 1000 egzemplarzy, a cały dochód ze sprzedaży zasilił konto Fundacji ERBUD Wspólne Wyzwania.
Według danych Polskiego Związku Pracodawców Budownictwa już dziś w branży budowlanej brakuje ok. 100 tys., a do 2030 r. zabraknie nawet ćwierć miliona specjalistów, co w świetle nadchodzących środków z KPO może spowodować paraliż inwestycyjny. Połowa członków Polskiej Izby Inżynierów Budownictwa przekroczyła 55 rok życia, w ciągu ostatnich 5 lat zainteresowanie kierunkami budowlanymi spadło o 34%. Według GUS-u spośród najbardziej deficytowych zawodów w 2024 r. aż 12 pochodzi z sektora budowlanego.
